Трудовые ресурсы

Условия трудоустройства закреплены в трудовых соглашениях, которое могут быть расторгнуты по взаимному согласию обеих сторон. Обычно рабочий день состоит из 8 часов, максимальное количество рабочих часов в неделю достигает 48, и предусматривается два выходных дня. Служащих нельзя принудить работать в дни национальных праздников. Служащим каждый календарный год полагается регулярный отпуск, продолжительность которого 20 дней, но с ростом трудового стажа количество отпускных дней увеличивается [10, c.200].

Трудовое соглашение не должно противоречить положениям действующего Трудового кодекса. Трудовое соглашение может предоставлять служащему больше льгот, чем предусмотрено в Трудовом кодексе или Коллективном договоре.

Взносы по социальному страхованию являются обязательными для венгерских служащих; тем сотрудникам, которые не обязаны платить, но желают воспользоваться венгерской системой социального страхования, также предоставляется возможность платить взносы. Пенсионная система на данный момент состоит из трех уровней: государственной, частной и добровольной схемы.

Вычеты, оплачиваемые работодателем:

– 21% - на пенсионное обеспечение,

– 8% - на медицинское страхование,

– 1.950 форинтов/месяц - взнос на здравоохранение,

– 3% - взнос в страховку по безработице,

– 1,5% - взнос на повышение квалификации [23].

На январь 2008 года минимальная заработная плата составляет 69 000 форинтов брутто, что равняется приблизительно 267 евро [17].

Таким образом, свыше 63% населения Венгрии является трудоспособным. Большинство экономически активного населения занято в сфере услуг, что способствует дальнейшему развитию третичного сектора экономики. В Венгрии наблюдается относительно высокий уровень безработицы, поэтому в настоящее время политика государства направлена на уменьшение данного показателя. Одним из преимуществ образования в Венгрии является его высокое качество. В Венгрии очень велика доля иностранцев в структуре собственности, что вносит заметный вклад в экономическое развитие страны и способствует укреплению различных связей с другими государствами. Условия трудоустройства закреплены в трудовых соглашениях, что позволяет четко определить права и обязанности служащих.

Материалы по географии:

Структура экспорта и импорта
Основные статьи экспорта – компьютеры и комплектующие, интегральные схемы, электрические трансформаторы, ювелирные изделия, готовая одежда, ткани, разнообразная продукция из пластика, олово, плавиковый шпат, цинковая руда, сельскохозяйственная продукция (рис, каучук, тапиока, сорго, кенаф, джут), м ...

Личность В.И. Беринга. Предпосылки Великих русских географических открытий
Плавания В.И. Беринга на боте «Св. Гавриил» - основное содержание Первой Камчатской экспедиции. Поэтому, прежде чем перейти к характеристике источников по истории этих плаваний, необходимо кратко остановиться на характеристике руководителя и организатора экспедиции В.И. Беринга и на сложившейся в т ...

Внешняя торговля
Характерной чертой экономики Венгрии является высокая степень открытости и участия в международном разделении труда. Внешняя торговля имеет положительную динамику, но хронически пассивна. Так объём экспорта в 2008 г. – 109,3 млрд. долл., импорта – 107,5 млрд. долл [12]. В товарной структуре экспорт ...